AD, Access & Reffursement - PSS CRM - Austin, TX - Remote (2023)

Identyfikator pracy

373108 Barr

05 maja 2023

USA

AD, Access & Reffursement - PSS CRM - Austin, TX - Remote

Przez sześć dziesięcioleci pracowaliśmy nad postępem zdrowia sercowo -naczyniowego, przekształcając standard opieki i wprowadzając innowacje w obszarach o wysokiej niezaspokojonej potrzebie.

CVD jest pierwszą przyczyną śmierci na całym świecie.W rzeczywistości CVD jest reagowane na więcej zgonów niż wszystkie połączone nowotwory.Po dekadzie upadku liczba zgonów znów rośnie.Dowody sugerują, że pandemia doprowadziła do pogorszenia wyników CV.Obciążenie to prawdopodobnie eskaluje i przytłacza społeczeństwo, jeśli nie wprowadzimy znaczących zmian w celu ograniczenia rosnącej występowania.ASCVD stanowi 85% zgonów CVD i zajmowanie się kluczowymi czynnikami ryzyka-takimi jak podwyższony LDL-C i LP (A)-może zmniejszyć ryzyko zawału serca i udaru mózgu.

Cel pracy:
Zastępca dyrektora, Access & Reffurmement, CRM jest rolą zdalną/polową, która obejmuje następujące miasta/państwa, ale nie ograniczają się do Austin, San Antonio, Round Rock, New Braunfels, TX i okolicy.Kandydat musi mieszkać na terytorium lub w rozsądnej codziennej odległości dojazdu od 60 mil od granicy terytorium.

Dyrektor zastępcy, Access & Reffursement (ADAR) to rola oparta na terenie, która proaktywnie zapewnia osobiście (lub wirtualne w razie potrzeby) w celu zdefiniowania kont w ramach przypisanych geografii na temat szerokiego zakresu tematów i potrzeb dostępu i zwrotu (patrz poniżej)na poparcie strategii wyrównanej produktów.ADAR koncentruje się przede wszystkim na kontach ze zwiększoną złożonością procesu i przepływu pracy, zwykle, w tym scentralizowane i zdecentralizowane systemy opieki, zintegrowane sieci dostarczania, akademickie instytucje medyczne, duże praktyki specjalne wielopoziomowe oraz alternatywne miejsca opieki.

ADARS będzie służył jako kierownik ds. Dostępu i zwrotu w rozmowach biznesowych z dyrektorami kont.Rola ADAR jest odpowiedzialna za zarządzanie strategią dostępu i refundacji oraz operacje niższe w ramach ich wyrównanych rachunków.Oczekuje się, że ADAR będą miały głęboką wiedzę specjalistyczną w zakresie przekazywania wymogów i rozwiązania barier związanych z lokalnymi zasadami płatników, wielokanałowymi ścieżkami akwizycji, rozliczeniami i kodowaniem (w razie potrzeby), przetwarzania roszczeń, zwrotu i integracji programów wsparcia producenta w szeregu rachunkówprzepływy pracy.Adar będzie musiał stale wykazać się możliwością rozwiązywania problemów i zarządzania wieloma projektami.

ADARS współpracuje ściśle z innymi współpracownikami terenowymi Novartis Pharmaceuticals Corporation (NPC), w tym zaangażowaniem klientów (sprzedaż) i dostępem do rynku, reprezentując NPC o najwyższej integralności zgodnie z wartościami i zachowaniami NPC.ADAR będą również zobowiązane do koordynacji i komunikowania się międzynarodowego w ramach NPC (np. Centrum wsparcia pacjenta, zaangażowanie klientów, marketing, dostęp do rynku, sprawy publiczne, sprawy stanowe i rządowe, handel, zarządzanie kontami apteki specjalistycznej i inne obowiązujące strony zewnętrznepodmioty stowarzyszone).

Twoje kluczowe obowiązki:
• Współpracuj z dużymi, złożonymi kontami wspierającymi dostęp pacjentów w ramach ich wyrównanego produktu terapeutycznego, proaktywnie zapewniają osobiste edukację programów dla dostawców i personelu w celu wsparcia integracji tych produktów z procesami biurowymi i przepływami pracy.
• Współpracuj z kluczowymi członkami biur terapeutycznych (np. Kierownictwo, dostawcy, administratorowie, personel fakturowania i kodujący, działami roszczeń, menedżerami ds. Cyklów przychodów) w celu odpowiedniego wsparcia dostępu pacjentów do produktów.
• Zdolność do analizy problemów i oferowania rozwiązań.Zrozum szczegóły i wspieranie pytań związanych z zwrotem pacjentów i koordynuj w kwestiach związanych z refundacją z płatnikami stron trzecich na poziomie dostawcy.Przeanalizuj problemy i możliwości zwrotu kosztów (w razie potrzeby).Identyfikuje trendy na poziomie lokalnym, regionalnym i krajowym oraz partner z celem wewnętrznym i zewnętrznym, aby wspierać przeciągnięcie pacjenta.
• Wspieranie przeciągania lokalnych decyzji dotyczących zasięgu, aby umożliwić znaczący dostęp pacjentów w systemie.Proaktywnie komunikuj zmiany polityki lub problemy, które mogą potencjalnie wpłynąć na inne działy.
• Utrzymuj wiedzę specjalistyczną w zakresie krajobrazu regionalnego i lokalnego dostępu, przewidując zmiany w krajobrazie opieki zdrowotnej i działaj jako ekspert refundacji (w razie potrzeby).
• Współpracuj z wyrównanymi współpracownikami międzyfunkcyjnymi w NPC (patrz wyżej), aby podzielić się wglądami w potrzeby i bariery klientów dla ich wyrównanych produktów (produktów) obszaru terapeutycznego związanego z dostępem i zwrotem zwrotu.
• Utrzymuj głębokie zrozumienie zasad i wymagań NPC oraz wykonuj wszystkie obowiązki z uczciwością i w sposób zgodny z wskazówkami firmy oraz zalecanymi wartościami i zachowaniami.Odpowiednio obsługują informacje zidentyfikowalne przez pacjenta (PII) (zrozum i zapewnij zgodność z HIPPA oraz innymi przepisami dotyczącymi prywatności i przepisami oraz wewnętrznymi wytycznymi dotyczącymi zgodności spółki).

Kup i rachunek specyficznie
• Oceń sytuację dostępu w ramach przypisanej geografii i opracuj odpowiedni plan działania (POA).Przekaż POA odpowiedniemu personelu.
• Odpowiedzialny za ustanowienie preferowanych ścieżek akwizycji.Edukuj i wspieraj kompleksowe procesy kupna i kół, przepływy pracy i przeciąganie obiektu w złożonych kontach, w tym scenariusze scentralizowanego i zdecentralizowanego akwizycji oraz korzystanie z alternatywnych kanałów, takich jak białe worki, jasne worki, brązowe worki, brązowe workii alternatywne miejsce opieki nad administracją.
• Edukuje odpowiednich interesariuszy w zakresie logistyki związanej z zamawianiem, płatności, zapasami oraz zwrotami produktów i wymiany.
• Przeanalizuj problemy i możliwości zwrotu kosztów, przewidując zmiany w krajobrazie opieki zdrowotnej i działaj jako wyznaczony ekspert refundacji dla biur i zespołów terenowych.
• Odpowiedzialny za zaangażowanie z nieskrypcyjnymi, na przykład apteka, przywództwo systemu, doradcy finansowi, administratorów biur, menedżerowie ds. Cyklów przychodów, itp.

Novartis Rekompensata i podsumowanie świadczeń: Oczekuje się, że zakres wynagrodzeń na to stanowisko na początku zatrudnienia wyniesie od 174 400,00 USD do 261 600,00 USD/ rok;Chociaż zakresy wynagrodzeń są skuteczne od 1/1/23 do 12/31/23, wahania na rynku pracy mogą wymagać korekt w zakresie płac w tym okresie.Ponadto ostateczne ustalenia wynagrodzeń będą zależeć od różnych czynników, w tym między innymi położenie geograficzne, poziom doświadczenia, wiedzę, umiejętności i umiejętności.Całkowity pakiet odszkodowania dla tej pozycji może również obejmować inne elementy, w tym premia do podpisania, ograniczone jednostki akcji i nagrody uznaniowe oprócz pełnego zakresu świadczeń medycznych, finansowych i/lub innych (w tym kwalifikowalności 401 (k)oraz różne płatne świadczenia wolne, takie jak wakacje, czas choroby i urlop rodzicielski), zależne od oferowanego stanowiska.Szczegóły dotyczące uczestnictwa w tych planach świadczeń zostaną przedstawione, jeśli pracownik otrzyma ofertę zatrudnienia.Jeśli zostanie zatrudniony, pracownik będzie na „stanowisku w wolności”, a firma zastrzega sobie prawo do modyfikacji wynagrodzenia podstawowego (a także dowolnego innego programu płatności lub wynagrodzeń uznaniowych) w dowolnym momencie, w tym z powodów związanych z wynikami indywidualnymi, spółką lubPoszczególne wyniki działu/zespołu oraz czynniki rynkowe.

Co wniesiesz do roli:
• Wymagany stopień licencjata.Preferowana edukacja naukowa biznesowa i/lub biologiczna.Preferowany stopień zaawansowany.
• Ponad 5 lat doświadczenia w branży farmaceutycznej / biotechnologicznej koncentrują się na PSS, dostępie do rynku, sprzedaży i / lub zarządzaniu kontami.Z 2 z tych lat w roli wspierającej praktykę PSS dla produktów specjalistycznych.
• Doświadczenie w pracy z wysoce złożonymi praktykami i/lub systemami opieki zdrowotnej w celu ustalenia ścieżek dostępu i akwizycji.
• Strategiczne doświadczenie w zarządzaniu kontem przy użyciu proaktywnego podejścia do przewidywania przeszkód na dostęp i dostęp pacjentów.
• Głęboka wiedza specjalistyczna i doświadczenie w integracji programów wsparcia pacjentów sponsorowanych przez producenta.
• Doświadczenie z produktami specjalistycznymi nabytych za pośrednictwem specjalistycznych sieci apteki
• Znajomość ścieżek zwrotu kosztów (apteka specjalistyczna, kupna i kola, detaliczna)
• Posiada silne zrozumienie płatników komercyjnych, planów Medicare i stanu Medicaid w regionie geograficznym.
• Musi żyć na przydzielonym terytorium.
• Zdolność do podróżowania i pokrycia geografii, wymagana co najmniej 50% podróży, w oparciu o geografię i makijaż terytorium / celowanie.

Preferowane:
• Doświadczenie w prowadzeniu i dostarczaniu prezentacji do dyrektorów konta na poziomie C.
• Wiedza specjalistyczna w zakresie dynamiki praktyki obszaru terapeutycznego oraz wspólnego zwrotu kosztów i potrzeb związanych z programem produktu.

Dlaczego Novartis?
W 2021 r. Dotknęło 766 milionów istnień ludzkich w 2021 r. I chociaż jesteśmy z tego dumni, wiemy, że jest o wiele więcej, aby pomóc w poprawie i rozszerzeniu życia ludzi.
Uważamy, że nowe spostrzeżenia, perspektywy i przełomowe rozwiązania można znaleźć na skrzyżowaniu nauk medycznych i innowacji cyfrowych.Że różnorodne, sprawiedliwe i integracyjne środowisko inspiruje nowe sposoby pracy.

Uważamy, że nasz potencjał może się rozwijać i rosnąć w pozbawionej kulturze opuszczonej przez uczciwość, ciekawość i elastyczność.I możemy wymyślić to, co jest możliwe, kiedy współpracujemy z odwagą, aby agresywnie i ambitnie rozwiązać najtrudniejsze wyzwania medyczne na świecie.Ponieważ największym ryzykiem w życiu jest ryzyko nigdy nie próbowania!

Wyobraź sobie, co możesz zrobić tutaj w Novartis!

Zaangażowanie w różnorodność i integrację: Novartis jest zaangażowany w budowanie wybitnego, integracyjnego środowiska pracy i różnorodnych zespołów reprezentatywnych dla pacjentów i społeczności, którym służymy.

Dostępność i rozsądne zakwaterowanie: osoby potrzebujące rozsądnego zakwaterowania ze względu na stan medyczny lub niepełnosprawność w dowolnej części procesu aplikacyjnego lub do wykonywania podstawowych funkcji pozycji, wyślij wiadomość e-mail do[e -mail.]lub zadzwoń +1 (877)395-2339 i daj nam znać charakter Twojej prośby i danych kontaktowych.Podaj numer zapotrzebowania pracy w wiadomości.

Dołącz do naszej sieci Novartis: jeśli ta rola nie jest odpowiednia dla twojego doświadczenia lub celów zawodowych, ale chcesz pozostać w kontakcie, aby usłyszeć więcej o Novartis i naszych możliwościach kariery, dołącz do sieci Novartis tutaj:https://talentnetwork.novartis.com/network

Role w terenie z dedykowanym okresem treningowym:
Osoba zatrudniona do tej roli będzie wymagana do pomyślnego ukończenia pewnego początkowego szkolenia, w tym studium domowego, w ośmiu (8) lub mniej godzin dziennie i czterdzieści (40) lub mniej godzin tygodniowo.

Tylko role skierowane do klienta:
Chociaż Novartis nie wymaga szczepienia dla COVID-19 lub dowodu ostatniego negatywnego wyniku testu dla Covid-19 w tej chwili, pracownicy pracujący w rolach zajmujących się klientami muszą przestrzegać klientów (takich jak szpitale, biura lekarzy itp..) Wytyczne dotyczące poświadczenia, które mogą wymagać szczepienia.Zgodnie z obowiązującym prawem Novartis rozważy wnioski o rozsądne zakwaterowanie dla osób, które nie mogą zostać zaszczepione.Wymóg ten podlega obowiązującym przepisom stanowym i lokalnym i może nie mieć zastosowania do pracowników pracujących w niektórych jurysdykcjach.Proszę wysłać prośby o zakwaterowanie do[e -mail.].